2014年1月31日 更新

最終日の午後は、受講者の皆さんが３日間の研修を受けて、

現在の自施設の課題は何か、課題に対してどのように計画を立て、取り組んでいくのか、運営計画書を作成し発表します。

指導者にアドバイスをもらいながら、皆さん熱心に運営計画を作成しています。

　　

 

自施設の取り組みはもちろん、二日間一緒に学んだ受講者の皆さんの発表からも学べることがたくさんあります。

受講者の皆さんは、他施設の計画発表をさらに自施設の取り組みに活かそうと、真剣に、熱心に聴かれていました。

実地研修施設でさらにたくさんの知識と情報を得て、目標に向かって頑張ってください！！

 

2014年1月27日 更新

先週行われた第32回ユニットリーダー研修でも、実地研修施設のオブザーバーの皆さんに大変お世話になり、無事に3日間の研修を終了することができました。

誠にありがとうございました！！

また受講者の皆さんもお疲れ様でした。帰り際に少し感想をお伺いしましたが、ホットした笑顔とこれからのやる気が伝わってきました。

施設に戻り、学んだこと・吸収したことを是非広めて頂きたいですが、焦りすぎも禁物です★

まずはできることから少しずつ取り組んでみてくださいね。（＾０＾）／~~
今後の実地研修5日間も頑張ってくださ~い！！

 

 

2014年1月10日 更新

新年を迎え、最初のユニットリーダー研修が１月８日～１０日、大阪と名古屋の２ブロックで同日開催いたしました。

皆さん気合十分で初日の講義を受けていました★

２・３日目、実地研修施設ごとに部屋を分けての講義がスタート！

はじめは緊張した様子が見られましたが、徐々に肩の力も抜け、グループワークを通して活発な意見交換が行われています。

３日目最後には、運営計画書の発表があります。

３日間の研修で学んだことを通して、自施設の課題とそれに対する取り組みについて具体的な計画を立て、研修の感想とともに１人ずつ発表をしていただきました。

受講者の皆さんの感想を一部ご紹介★

【感想】
・今はサブリーダーだけど、いつか自分がリーダーになったときに何をどのように展開していくかを考えられた。

・実習に行くことにすごく興味を持った。

・これからはもっと積極的に外の勉強に出て行きたい。

・初日の研修で、これから素敵なことに取り組めるワクワク感を覚えた。
でもGWで現実をしり考えた・・・。でも実習が楽しみになった。高齢者福祉もどんどん変化をみせているが、特にユニットケアに関しては、すばらしい理念だと思った。自分の施設でもやっていきたい。

ここからが、本当のスタートですね！
実地研修は、楽しみながら学びにつなげていっていただければと思います＾＾

受講者の皆さん、実地研修施設の皆さん、３日間のお疲れ様でした＠＾＾＠